Newsletter n. 56 aprile 2014

Editoriale | Ecco che cosa cambia con le nuove regole per gli investimenti La parola a... | Michele Squeglia Il Welfare aziendale si fa così Tendenze | La concorrenza funziona: i costi dei fondi ...

Piano di Azione Nazionale per l'attuazione dei principi emanati dall'FSB in materia di rating (marzo 2014)

Action Plan to Implement the Financial Stability Board Principles for Reducing Reliance on Credit Rating Agency Ratings

Pubblicato sul sito Covip il Piano di Azione Nazionale per l'attuazione dei principi emanati dall'FSB in materia di rating

Pubblicato sul sito della Covip il Piano di Azione Nazionale per l'attuazione dei principi emanati dall'FSB (Financial Stability Board) in materia di riduzione dell'affidamento ai giudizi delle ...

Come declinare i principi di investimento sostenibile e responsabile nel portafoglio degli investitori previdenziali

Nel corso degli ultimi anni, gli operatori del settore hanno mostrato maggiore attenzione nei riguardi dell’applicazione dei criteri ambientali, sociali e di governance nelle scelte di ...

Delibera Covip 7 maggio 2014

Modifiche al Regolamento sulle procedure relative all'autorizzazione all'esercizio delle forme pensionistiche complementari, alle modifiche degli statuti e regolamenti, al riconoscimento della ...

Circolare Covip 7 maggio 2014 prot. n. 2949

Regolamento di attuazione dell'articolo 7bis, comma 2, del d.lgs. 252 del 2005 (DM Economia n. 259/2012)

Circolare Covip applicativa del Regolamento di attuazione dell'articolo 7bis, comma 2, del d.lgs. 252 del 2005 (DM Economia n. 259/2012)

Ecco la Circolare Covip 2949 del 7 maggio 2014 relativa ai profili applicativi delle disposizioni contenute nel DM Economia n. 259/2012.

Modifiche al Regolamento sulle procedure del 15 luglio 2010

Ecco la Deliberazione Covip del 7 maggio 2014 contenente le modifiche al Regolamento sulle procedure del 15 luglio 2010.

Consultazione EBA, ESMA e EIOPA su regolamento EMIR

Direttiva 2014/50/UE in materia di portabilità 

Direttiva relativa ai requisiti minimi per accrescere la mobilità dei lavoratori tra Stati membri migliorando l'acquisizione e la salvaguardia di diritti pensionistici complementari